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Dans l'univers compétitif des PME, la gestion du temps et des ressources devient cruciale pour maintenir la croissance et l'efficacité. les dirigeants de PME consacrent jusqu'à 20% de leur temps aux tâches administratives, un pourcentage non négligeable qui soulève la question de l'optimisation des ressources humaines. Face à ce constat, les entrepreneurs se trouvent à la croisée des chemins : faut-il embaucher en CDI, même à temps partiel, pour se libérer de ces contraintes ou opter pour l'externalisation des services ? Cette interrogation...

Votre entreprise  connaît quelques difficultés actuellement et vous cherchez à optimiser son organisation ? Alors, vous êtes au bon endroit. Dans le monde des affaires actuel, où la concurrence est féroce et où chaque seconde compte, l'efficacité et l'organisation sont primordiales. Heureusement, l'externalisation de certaines tâches peut s'avérer être la clé pour non seulement survivre mais prospérer. Dans cet article, nous allons explorer l'une des facettes les plus intéressantes de l'externalisation : l'emploi de freelances administratifs.   Comment fonctionne une plateforme freelance administrative ? Dans le paysage professionnel contemporain,...

Être freelance administratif présente une myriade d'opportunités pour ceux qui cherchent à avoir une carrière flexible et indépendante. Cependant, naviguer dans le monde du freelancing et de l'entrepreneuriat peut être intimidant, surtout lorsqu'il s'agit de trouver vos premiers clients et de développer votre activité. Comprendre le Marché du Freelance Administratif   Les Avantages du Statut de Freelance Le statut de freelance représente une voie professionnelle de plus en plus prisée dans le paysage économique contemporain. Ce modèle de travail, incarnant la flexibilité et l'indépendance, offre...

Quelles sont les 5 clés pour gagner la guerre des talents en interne et en externe  ? L’attraction et la rétention des talents est emblématique de la transformation RH que vivent les organisations en ce moment Le monde du travail est sans cesse repensé et redéfini par les équipes managériales comme par les décisionnaires. Les employeurs sont poussés à réévaluer le fonctionnement de leurs entreprises et à s’adapter pour mieux répondre aux besoins de leurs collaborateurs. Pour les employeurs qui cherchent à adapter l’organisation...

De nos jours, de nombreux métiers sont exercés en freelance, une tendance en plein essor dans divers secteurs professionnels. Traditionnellement associés aux développeurs, graphistes, traducteurs ou rédacteurs, les services freelances s'étendent également à des postes tels que l'assistance administrative, la gestion de projet ou le management de bureau. Cette évolution prend une ampleur significative en Belgique, surtout depuis la crise du COVID-19 et l'essor du télétravail. Mais pourquoi opter pour un freelance plutôt qu'un salarié sous contrat ou le recours à l'intérim pour...

Le paysage des entreprises se transforme depuis quelques années pour offrir davantage de flexibilité grâce aux nouvelles technologies. La digitalisation est en route et bouleverse le quotidien des équipes en poste.   L’assistante commerciale avec l’arrivée de nouveaux outils et process, permet aux PME de gagner en productivité et en fluidité des échanges. Mais pour y parvenir, elle a dû entièrement repenser sa façon de travailler.   Les commerciaux, de tous temps, ont du mal à réaliser les tâches de support consistant à préparer l’action commerciale (prospection, prise...

Dans un monde professionnel en constante évolution, la flexibilité est devenue une clé de réussite pour les entreprises. Cependant, trouver des professionnels administratifs compétents et stables sans engager des contrats à durée indéterminée (CDI) peut sembler être un défi de taille. Pourtant, il existe des solutions innovantes permettant aux entreprises de s'entourer de talents immédiatement opérationnels tout en conservant une flexibilité nécessaire à leur croissance. Dans ce post , nous explorerons ces solutions et leurs avantages pour les entreprises modernes. 1. Externalisation des services...

Introduction L'organisation d'événements d'entreprise est une composante essentielle pour renforcer la cohésion d'équipe, promouvoir une image positive de la société et stimuler les échanges professionnels. Cependant, la réussite de ces événements repose en grande partie sur la qualité de l'accueil et de l'encadrement offerts aux participants. C'est là que l'externalisation du personnel d'accueil professionnel entre en jeu. Dans cet article, nous explorerons et verrons comment il y a moyen les différentes d'optimiser l'encadrement de vos événements d'entreprise en faisant appel à des professionnels de...

Pourquoi mettre en place des techniques Marketing et définir un plan de Communication efficace  ? Dans le paysage concurrentiel actuel, où les entreprises luttent pour attirer l'attention de leur public cible, il est essentiel de mettre en place des techniques marketing efficaces et de définir un plan de communication solide. Que vous soyez une petite entreprise ou une multinationale, investir dans le marketing et la communication peut faire toute la différence entre le succès et l'échec. Dans cet article, nous explorerons l'importance de...

Un climat social positif aidera votre entreprise à être plus productive.   Pour instaurer un tel climat, l’aide d’un office manager s’avère souvent précieuse… Cet assistant est chargé d’atteindre vos objectifs de productivité en mettant les RH en priorité dans les leviers actionnables.   Polyvalent par nature, il peut exécuter de nombreuses tâches administratives en lien avec vos services de support , facilitaires , généraux  ou encore l’administration de votre personnel tout en pilotant des projets à votre place !   Faisons le point sur le rapport direct entre ce...